基本給：225,240円～346,520円
固定残業時間：20時間
固定残業手当/月：34,760～53,480円
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜予定年収＞
400万円～600万円
賞与：有
昇給：有
※条件はご経験やスキルに応じて変動いたします
チェックポイント
自分の手でブランドを育てる手応え
「現場」と「経営視点」を同時に磨ける
店舗拡大フェーズで幅広いキャリアパス
給料
月給 260,000円～ 400,000円
月給 260,000円～
400,000円
交通費すべて支給昇給ありインセンティブあり
雇用形態
正社員正社員
試用期間：6か月
試用期間中条件に変更なし
試用期間中条件に変更なし
即日から勤務可能長期で安定
勤務時間
9:00～18:00（1日実働8時間以上）
9:00～18:00
1日実働8時間以上
9:00～18:00（休憩1時間）
休日・休暇
年間休日：120日～
土日祝休み
長期休暇あり（夏季・年末年始）
産休育休あり（復帰率100％！）
特別休暇（結婚・忌引き）
有給：入社半年後10日付与
POPUP開催準備などで一部深夜業務や土日の業務が入る可能性がありますが振替休日はしっかりとれる環境です。
※POPUP出勤時の休日は店舗のシフトに準ずる。
土日祝休み
長期休暇あり（夏季・年末年始）
産休育休あり（復帰率100％！）
特別休暇（結婚・忌引き）
有給：入社半年後10日付与
POPUP開催準備などで一部深夜業務や土日の業務が入る可能性がありますが振替休日はしっかりとれる環境です。
※POPUP出勤時の休日は店舗のシフトに準ずる。
週休2日制長期休暇あり年間休日120日以上有給休暇とりやすい
仕事内容
バックオフィス
バックオフィス
店舗が100%のパフォーマンスを発揮できるよう、リソースとインフラを整え、現場の課題を戦略的に解決していく事業運営のプロを目指していただきます。
《具体的な業務内容》
※業務はご本人の適正に合わせお任せしていきます。
1. 店舗インフラ・リソース管理（実務・サポート）
運営窓口・調整： 商業施設との折衝、本部と店舗間の連絡集約
制作物・備品管理： POP等の制作依頼、制服・消耗品・備品の在庫管理および発注
施設メンテナンス： 什器・設備の修繕手配、撮影（静止画・動画）のディレクション
リソース確保： スポットスタッフ（タイミー等）の手配・管理
2. 事業戦略・グロース（SV領域）
数値分析： 担当店舗の利益管理、課題特定および改善施策の立案・実行
店舗開発： 新規出店時のオペレーション構築、VMD（ビジュアルマーチャンダイジング）の指導
組織開発： 店長・スタッフの育成、評価制度（360度評価）の運用、エンゲージメント向上
東京オフィス（渋谷）を起点に、全国の店舗・POPUP会場への巡回・出張あり
必要に応じてヘルプで接客販売に入っていただく場合がございます。
《具体的な業務内容》
※業務はご本人の適正に合わせお任せしていきます。
1. 店舗インフラ・リソース管理（実務・サポート）
運営窓口・調整： 商業施設との折衝、本部と店舗間の連絡集約
制作物・備品管理： POP等の制作依頼、制服・消耗品・備品の在庫管理および発注
施設メンテナンス： 什器・設備の修繕手配、撮影（静止画・動画）のディレクション
リソース確保： スポットスタッフ（タイミー等）の手配・管理
2. 事業戦略・グロース（SV領域）
数値分析： 担当店舗の利益管理、課題特定および改善施策の立案・実行
店舗開発： 新規出店時のオペレーション構築、VMD（ビジュアルマーチャンダイジング）の指導
組織開発： 店長・スタッフの育成、評価制度（360度評価）の運用、エンゲージメント向上
東京オフィス（渋谷）を起点に、全国の店舗・POPUP会場への巡回・出張あり
必要に応じてヘルプで接客販売に入っていただく場合がございます。
応募資格
求める人物像
【必須】
・新規店舗の立ち上げ、または既存店舗の業績改善の実績
・目標に対する強いコミットメントと、チームを巻き込むリーダーシップ
【歓迎】
・アパレル業界での3年以上の店舗管理経験（店長またはSV経験）
・インナーウェアの販売経験がある方
・実務が得意な方
・困難な状況を楽しみ、自ら改善と成長を追求できるタフなマインド
【求める人物像】
・理想を形にする提案力： お客様の期待を超える価値を、仕組みからデザインできる方
・組織を動かす力： スタッフ一人ひとりを主役へと導き、強いチームを築ける方
・誠実な達成意欲： 数値を「喜びのバロメーター」と捉え、主体的に改善を続けられる方
・新規店舗の立ち上げ、または既存店舗の業績改善の実績
・目標に対する強いコミットメントと、チームを巻き込むリーダーシップ
【歓迎】
・アパレル業界での3年以上の店舗管理経験（店長またはSV経験）
・インナーウェアの販売経験がある方
・実務が得意な方
・困難な状況を楽しみ、自ら改善と成長を追求できるタフなマインド
【求める人物像】
・理想を形にする提案力： お客様の期待を超える価値を、仕組みからデザインできる方
・組織を動かす力： スタッフ一人ひとりを主役へと導き、強いチームを築ける方
・誠実な達成意欲： 数値を「喜びのバロメーター」と捉え、主体的に改善を続けられる方
経験者優遇学歴不問
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額20,000円まで支給
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・メンター制度：
・図書補助制度
・資格取得補助制度
・外部勉強会・セミナー参加補助
＜その他補足＞
・社内販売割引制度
・専用PC・周辺機器 支給又は貸出し
・歓迎会・忘年会
・社内表彰
・社内運動会
・健康診断
・インフルエンザ予防接種
・楽天モバイルWi-Fi/eSIM貸与
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額20,000円まで支給
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・メンター制度：
・図書補助制度
・資格取得補助制度
・外部勉強会・セミナー参加補助
＜その他補足＞
・社内販売割引制度
・専用PC・周辺機器 支給又は貸出し
・歓迎会・忘年会
・社内表彰
・社内運動会
・健康診断
・インフルエンザ予防接種
・楽天モバイルWi-Fi/eSIM貸与
社会保険完備産休・育休の実績あり資格の支援制度あり第二新卒歓迎転勤なし/勤務地限定Uターン・IターンOK
制服・社販
・社内販売割引制度
・店舗に立っていただく場合は制服を貸与いたします。
・オフィス出社時は私服です。
・店舗に立っていただく場合は制服を貸与いたします。
・オフィス出社時は私服です。
制服すべて支給私服勤務OK商品購入/着用義務なし社割制度あり髪型・髪色自由ネイルOKピアスOK
会社概要
| 企業名 |
株式会社 WaterAir
|
|---|---|
| 本社 |
広島県広島市西区三篠町3-24-19
|
| 設立日 |
2010年04月
|
| 資本金 |
1,000万円
|
| ホームページ |
応募方法
書類選考
（顔写真付き履歴書/職務経歴書）
↓
一次面接（オンライン）
↓
二次面接（対面）
↓
内定
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↓
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バックオフィス(正社員)
月給 260,000円
～
400,000円
東京都渋谷区神南1丁目18-2 フレーム神南坂5階(東京都 渋谷区)
中部（ 0 ）
関西（ 1 ）
ショップ販売(正社員)
月給 250,000円
～
300,000円
大阪駅周辺商業施設(大阪府 大阪市北区)