話題のワード特集 ｜ 23年8月1日

【8/1更新】がんばりをしっかり還元♪賞与ありのブランド特集

あなたのがんばりをしっかり評価してくれる、「賞与あり」のブランドを集めました！

coen（株行会社コーエン）

easy chicをコンセプトに、エイジレスでベーシックなカジュアルスタイルを提案するブランド「coen（コーエン）」です。現在全国のショップで正社員として活躍いただける方を募集しています。賞与は年2回、あなたの頑張りを評価するインセンティブ制度もあります。より一層素敵なショップづくりを一緒にして下さる皆様のご応募をお待ちしています。

求人を見る

KID BLUE（株式会社カドリールインターナショナル）

インナー・ルームウェアブランド「KID BLUE（キッドブルー）」。インナーウェア・ナイトウェア・ルームウェア等の服飾雑貨等の接客販売およびそれに関わる業務全般をお任せする販売スタッフを募集しています。
正社員としてご活躍いただける方へ、昇給年1回・賞与年2回をご用意しております。1年に1回ある評価面談では、チームで立てた目標と個人で立てた目標、両方で評価され、「売上実績」などの結果だけではなく、努力している過程もしっかりと評価されます。

求人を見る

LOUNIE（アイア株式会社）

求人を見る

Stola.（アイア株式会社）

上質で洗練されたスタイルを提案する「LOUNIE（ルーニィ）」や「トレンドを品よく取り入れたフェミニンブランド「Stola.（ストラ）」を運営するアイア株式会社です。
賞与は、2月から制度が変わり年3回になりました。賞与が6月と12月の年2回、加えて決算賞与が年1回（業績に連動）、もちろん4月には年1回の昇給がございます。
また、9月から年間休日数も増え114日になる等、働きやすい環境づくりにつとめています。
女性が多い職場ですので、産育休の取得率100％や、復帰後に中には時短で店長を担うスタッフもいるなど、ライフイベントとキャリアの両立をしている先輩が多数在籍していることが自慢です！
2020年には＜就職したい企業No.1＞としてファッション専門誌繊研新聞に堂々ランクイン！働きやすさや風土が多くの方から支持されています。

求人を見る

きものやまと（株式会社やまと）

求人を見る

Y.&SONS（株式会社やまと）

伝統的ものからファッショナブルな和装までを揃える株式会社やまとでは、「きものやまと」「Y.＆SONS（ワイ アンド サンズ）」の採用強化中！
正社員として全国転勤のある「ゼネラル社員」自宅から90分以内で通える範囲で働ける「レギュラー社員」をお選びいただけます。いずれの働き方も賞与は年2回（6月/12月）、昇給は年1回（4月）をご用意。業界の中では休日も多く、残業は少なめなので、仕事とプライベートどちらも大切にしながら働けます。

求人を見る

agnes b.（アニエスベージャパン株式会社）

フレンチ・カジュアルを代表するパリのブランド「agnes b. （アニエスベー）」では、全国で正社員販売スタッフを募集しています。
あなたの頑張りは、月給＋賞与年2回＋インセンティブでしっかりお給料に還元します。
賞与はコロナ禍でも3.0カ月分、それ以外は直近10年で3.5カ月分の支給を行っています。安定した収入で、長くアパレル業界で活躍したい方はぜひご応募ください。

求人を見る

MARK & LONA（株式会社キューブ）

Luxuryゴルフブランド「MARK & LONA」では正社員 販売スタッフを募集しています。
賞与昇給ともに年2回。頑張りがしっかりと評価されます︕
※（入社1年目は固定賞与、2年目以降会社の業績及び個人の評価に基づき支給）

ゴルフブランドですが、ゴルフの知識や経験がなくても⼤丈夫︕
ゴルフ研修・OJTがあるので、働きながら少しずつ覚えていきましょう♪

求人を見る

THOM BROWNE（株式会社トムブラウンジャパン）

ニューヨーク発の ラグジュアリーブランド「THOM BROWNE」。売上好調のため、この度セールスアソシエイトおよびシニアセールスアソシエイトを増員募集する運びとなりました。
弊社のインセンティブ制度に売上ノルマや支給上限はありません。ご入社1か月目の販売実績からインセンティブ支給対象となります。詳細は面接の際にご案内可能ですので、ご応募お待ちしております！

求人を見る