・経験、能力を考慮の上優遇
・交通費月5万円まで
・時間外手当別途支給
・昇給年1回
・賞与年2回+決算賞与
・確定拠出年金(月給の3%を月々支給)
・退職金

30周年を迎える【TABASA】東京・横浜・埼玉の百貨店勤務★退職金有・待遇充実!
TABASA|タバサ
ショップ販売 (正社員)
月給 210,000円~
250,000円
玉川タカシマヤ(東京都 世田谷区)
この求人の募集は終了しました
チェックポイント
三井物産グループで経営基盤が安定!
実働7H・残業ほぼ無・夏期/冬期休暇各7日♪
賞与年2回+決算賞与、福利厚生も充実!
給料
月給 210,000円~ 250,000円
月給 210,000円~
250,000円
交通費一部支給昇給あり
雇用形態
正社員正社員
試用期間3ヵ月(条件変更なし)
★通勤時間を考慮の上、下記のいずれかに配属★
<東京>
銀座店、日本橋髙島屋店、東京大丸店、新宿髙島屋店、新宿京王店、池袋西武店
吉祥寺東急店、玉川髙島屋店
<横浜>
横浜髙島屋店
<埼玉>
浦和伊勢丹店
★通勤時間を考慮の上、下記のいずれかに配属★
<東京>
銀座店、日本橋髙島屋店、東京大丸店、新宿髙島屋店、新宿京王店、池袋西武店
吉祥寺東急店、玉川髙島屋店
<横浜>
横浜髙島屋店
<埼玉>
浦和伊勢丹店
長期で安定
勤務時間
9:30~20:15()
9:30~20:15
シフト制(実働7時間、昼休憩1時間、夕方休憩30分)
<シフト例>
早番:9:30~18:00
遅番:11:45~20:15
※配属先の百貨店の営業時間により異なる
<シフト例>
早番:9:30~18:00
遅番:11:45~20:15
※配属先の百貨店の営業時間により異なる
休日・休暇
月8日(シフト制)
夏期休暇7日、冬期休暇7日
有給休暇(入社6ヵ月後10日付与)
特別休暇、慶弔休暇
産前産後休業、育児休業、介護休業
夏期休暇7日、冬期休暇7日
有給休暇(入社6ヵ月後10日付与)
特別休暇、慶弔休暇
産前産後休業、育児休業、介護休業
年間休日110日以上有給休暇とりやすい
仕事内容
ショップ販売
ショップ販売
★ブランド紹介★
年齢を隠すのではなく、変わっていく自分を楽しむための服「TABASA(タバサ)」。
美しい柄や色のテキスタイル、シルエットや着心地にこだわった、一枚でおしゃれ度が決まる洋服を提案しています。フランス プロヴァンス地方のスローライフをデザインソースとした「Pitchoune(ピッチュン)」などのラインも展開しています。
★仕事について★
接客はお一人によりそった丁寧なおもてなしを心がけています。担当のスタッフを訪ねてきてくださる常連の方も多数。お客様と深く長いおつきあいができるお店です。接客以外にも、ディスプレイ、ストック管理、事務処理など幅広い業務をお任せします。
年齢を隠すのではなく、変わっていく自分を楽しむための服「TABASA(タバサ)」。
美しい柄や色のテキスタイル、シルエットや着心地にこだわった、一枚でおしゃれ度が決まる洋服を提案しています。フランス プロヴァンス地方のスローライフをデザインソースとした「Pitchoune(ピッチュン)」などのラインも展開しています。
★仕事について★
接客はお一人によりそった丁寧なおもてなしを心がけています。担当のスタッフを訪ねてきてくださる常連の方も多数。お客様と深く長いおつきあいができるお店です。接客以外にも、ディスプレイ、ストック管理、事務処理など幅広い業務をお任せします。
応募資格
求める人物像
・アパレル販売の経験者優遇
・アパレル以外の接客販売経験者も歓迎
・未経験者OK
・アパレル以外の接客販売経験者も歓迎
・未経験者OK
待遇・福利厚生
・入社時制服支給
・社員割引
・スポーツクラブ法人会員
・映画館、美術館、博物館チケット補助
・某テーマパークチケット補助
・リゾートホテル法人会員
・結婚祝金、出産祝金、各種見舞金
・定期健康診断
・社員割引
・スポーツクラブ法人会員
・映画館、美術館、博物館チケット補助
・某テーマパークチケット補助
・リゾートホテル法人会員
・結婚祝金、出産祝金、各種見舞金
・定期健康診断
社会保険完備産休・育休の実績あり転勤なし/勤務地限定Uターン・IターンOK
制服・社販
・入社時に制服(商品)を支給します。
・その後は社員割引にて商品を購入の上着用ください
・その後は社員割引にて商品を購入の上着用ください
制服一部支給ネイルOK
会社概要
企業名 |
株式会社 パパス
|
---|---|
本社 |
東京都渋谷区広尾2-1-14
|
設立日 |
1978年03月
|
資本金 |
3600万円
|
ホームページ |
応募方法
1)書類選考
2)1次面接(本社にて対面で実施します)
3)WEB適正検査
4)2次面接(販売マネージャーが対面で実施します)
2)1次面接(本社にて対面で実施します)
3)WEB適正検査
4)2次面接(販売マネージャーが対面で実施します)